Elementi essenziali di diritto del lavoro irlandese - 3a edizione

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Titolo originale:

Essentials of Irish Labour Law - 3rd Edition

Contenuto del libro:

Questa edizione del bestseller del diritto del lavoro irlandese è stata completamente aggiornata e rivista per riflettere tutte le principali modifiche legislative e giurisprudenziali del diritto del lavoro in Irlanda.

I nuovi sviluppi includono: le riforme delle strutture di relazioni industriali dello Stato ai sensi del Workplace Relations Act 2015; il Protected Disclosures Act 2014 sul whistle-blowing sul posto di lavoro; l'importante caso della CGUE (Achbita) sui dipendenti che indossano simboli politici o religiosi visibili durante il lavoro; il caso Uber e la definizione di “dipendente”; gli sviluppi della legge sui permessi di lavoro; l'età pensionabile obbligatoria; le recenti decisioni della Corte Suprema, della Corte d'Appello e dell'Alta Corte; e altro ancora. Questo libro fornisce un contesto storico del diritto del lavoro con particolare riferimento alla Costituzione, al diritto dell'UE, al diritto comune, alle convenzioni internazionali, al mercato del lavoro e ai sindacati.

Presenta e valuta la natura dei contratti di lavoro, le condizioni di impiego e la cessazione del rapporto di lavoro con dettagli sulla legislazione e la giurisprudenza recente in materia. Questioni come la sicurezza, la salute e il benessere sul posto di lavoro, la legislazione sull'uguaglianza e i termini e le condizioni di lavoro sono trattati in dettaglio nel testo.