Digitalizzare il talento: Strategie creative per l'era del reclutamento digitale

Recensioni dei lettori

Il libro è una guida completa sul reclutamento digitale, che fornisce ampie risorse, strategie e strumenti ai reclutatori e ai professionisti delle risorse umane per navigare con successo nel moderno panorama dell'acquisizione dei talenti.

Il libro è descritto come completo e meticolosamente curato, in grado di offrire una ricchezza di conoscenze rilevanti per l'attuale mercato competitivo dei talenti. Include tabelle di marcia strategiche, strumenti, tecniche e approfondimenti volti a coinvolgere efficacemente chi cerca lavoro sia in modo passivo che attivo. È altamente raccomandato per i reclutatori e i professionisti delle risorse umane come una risorsa inestimabile.

Nelle recensioni non sono stati menzionati svantaggi significativi.

(basato su 3 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Digitizing Talent: Creative Strategies for the Digital Recruiting Age

Contenuto del libro:

In questo mercato ipercompetitivo dei talenti e del reclutamento, il recruiting digitale offre ai datori di lavoro un netto vantaggio competitivo per raggiungere, coinvolgere e costruire relazioni con persone qualificate e interessate a cercare lavoro.

Esperta di tutto ciò che riguarda i talenti digitali, la fondatrice di Workology e popolare podcaster Jessica Miller-Merrell offre ai lettori sia un'ampia panoramica del panorama in continua evoluzione del recruiting sia una raccolta curata di strumenti, tecniche e strategie di reclutamento per coinvolgere con successo i candidati passivi e attivi in cerca di lavoro. per coinvolgere con successo i candidati passivi e attivi in cerca di lavoro.