Codice del successo - Come distinguersi e farsi notare

Recensioni dei lettori

Le recensioni evidenziano che “Il codice del successo” di John Lees offre consigli pratici e attuabili per lo sviluppo della carriera, rendendolo una risorsa utile sia per i lavoratori dipendenti che per quelli autonomi. Tuttavia, alcuni lettori hanno trovato il contenuto denso e a volte noioso, suggerendo che una conoscenza preliminare della narrazione potrebbe migliorare la comprensione. Nel complesso, il libro è consigliato a chi vuole migliorare le proprie capacità di networking e di autopromozione, anche se non tutti i suggerimenti possono essere apprezzati da tutti i lettori.

⬤ Consigli semplici e pratici applicabili a varie fasi della carriera e a vari tipi di impiego.
⬤ Incoraggia i lettori ad applicare i principi per lo sviluppo personale.
⬤ Offre spunti per fare rete senza richiedere estroversione.
⬤ Contiene messaggi e copioni per favorire una conversazione efficace.
⬤ Può essere applicato a diverse aree della vita, non solo alla carriera.

⬤ Il contenuto può essere difficile da assimilare alla prima lettura.
⬤ Alcune sezioni potrebbero essere percepite come noiose.
⬤ Per una comprensione ottimale potrebbe essere necessaria una conoscenza preliminare della narrazione.
⬤ Feedback contrastanti sull'efficacia e la pertinenza di alcuni suggerimenti.
⬤ Un recensore ha ritenuto che il libro non raggiungesse gli obiettivi prefissati e contenesse contenuti non necessari.

(basato su 11 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Success Code - How to Stand Out and Get Noticed

Contenuto del libro:

Dalle capacità di influenza personale e dalla psicologia positiva alla gestione delle relazioni e della comunicazione, state per scoprire la semplice verità sul successo.

John Lees ha riscritto le regole di tutto ciò che pensavate di sapere sull'autoproduzione di successo, sul networking e sulla comunicazione efficace" Dalla prefazione di Sarah Willingham di Dragons' Den della BBC.

Questo è un libro su come farsi notare, ma non è un libro convenzionale. Non vi dice di vendervi, di uscire allo scoperto, di fare colpo con un abbigliamento elegante o di fare un discorso da ascensore. Farsi notare non significa per forza vendere troppo. Nel corso di questo libro, scoprirete ricerche interessanti, psicologia positiva e consigli di una serie di esperti che vi aiuteranno ad avere un autenticoimpatto.

Spingendovi al di là della vostra zona di comfort, imparerete a proiettarvi nel mondo del lavoro. Dalle capacità di influenza personale alle presentazioni, questo libro decodifica il successo per le persone che odiano l'idea di vendersi. Ripenserete il networking, imparerete a parlare di voi stessi in modi che gli altri troveranno facili da ascoltare e influirete direttamente su ciò che gli altri dicono di voi. Scoprirete come proiettarvi nella scrittura senza dare l'impressione di essere troppo insistenti e imparerete a coinvolgere le persone in un modo che susciti curiosità e porti a offerte interessanti.

Scritto sia per gli introversi che per gli estroversi, IL CODICE DEL SUCCESSO vi mostra come trovare una voce autentica anche se il vostro stile è naturalmente autoironico. Imparerete a far sì che il vostro nome sia "in primo piano", assicurandovi che i messaggi giusti su di voi arrivino anche quando non siete nella stanza. Questo è il vostro piano per farvi notare.

Siete pronti?

Una guida pragmatica e perspicace per costruire la reputazione e l'impatto che chiunque può imparare" Penny de Valk, Managing Director, Penna Talent Practice.

Se preferite salire le scale piuttosto che salire in ascensore per fare una presentazione in ascensore, allora comprate questo libro" Dr Carole Pemberton, Coaching to Solutions, Executive coach e autrice.

Ricco di fatti utili, di citazioni penetranti e di consigli pratici" Ian Nicholas, Chief HR Officer, REED Specialist Recruitment Ltd..

'Una grande risorsa per aiutare il vostro sviluppo' Gordon McFarland - Direttore delle risorse umane - Servizi professionali globali.

Ricco di consigli e suggerimenti pratici, vi aiuterà a trovare la vostra voce e a raggiungere il successo in modo autentico" Zoe Shackle, HR Director AMC Networks International.