Cios al lavoro

Punteggio:   (3,9 su 5)

Cios al lavoro (Ed Yourdon)

Recensioni dei lettori

Riepilogo:

Il libro “CIOs At Work” fornisce preziose intuizioni ed esperienze di vari Chief Information Officer, rendendolo una lettura consigliata ai professionisti della tecnologia e agli aspiranti CIO. Mentre alcuni lo considerano un tipico libro di testo, altri ne apprezzano le interviste coinvolgenti e le discussioni pertinenti sulle moderne tendenze IT.

Vantaggi:

Offre un'ottima visione delle esperienze e dei pensieri dei migliori CIO, mette in evidenza importanti tendenze IT come il cloud e le tecnologie agili, fornisce consigli applicabili a tutti i professionisti della tecnologia, presenta una gamma diversificata di interviste di aziende di rilievo ed è coinvolgente da leggere.

Svantaggi:

Alcuni considerano il libro come un libro di testo standard, indicando che potrebbe essere imposto ai lettori piuttosto che scelto liberamente.

(basato su 6 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Cios at Work

Contenuto del libro:

In CIOs at Work, il noto autore Ed Yourdon intervista molti dei più influenti chief information officer del mondo. Potrete conoscere il primo CIO degli Stati Uniti, dare un'occhiata al futuro con il CIO di Google, scoprire il ruolo unico dell'IT nel testare le applicazioni Microsoft e molto altro ancora.

Yourdon si concentra sul modo in cui i suoi intervistati affrontano il lavoro quotidiano di gestione delle informazioni nelle loro organizzazioni, rivelando molto di più: Come sono arrivati a questo punto, come gestiscono e allocano le risorse, come interagiscono con le unità aziendali e assicurano che le loro aziende sfruttino le tecnologie e l'automazione per rendere i dipendenti ancora più produttivi. Grazie a un'indagine su una serie di aziende uniche nel loro genere, avrete un'idea precisa di ciò che si può fare e di ciò che si sta facendo ora nelle organizzazioni di tutto il mondo.

"In poche parole, CIOs at Work di Ed Yourdon è una lettura affascinante. L'autore è riuscito a illuminare le vere sfide che i Chief Information Officer devono affrontare. Le competenze tecniche dei suoi straordinari intervistati e le loro intuizioni personali sul cambiamento del ruolo della tecnologia nelle aziende non mancano. Ma ciò che spicca davvero, al di là delle battute sulle "nuvole" e sullo "sviluppo agile", è la dimensione umana. Più di ogni altra cosa, il CIO sta lottando con questioni profonde: la proliferazione delle scelte, la velocità del cambiamento, la minore attenzione dei consumatori, la mentalità del "tutti sono esperti" e la crescente aspettativa di risorse informatiche illimitate e a basso costo che siano tanto aperte e accessibili quanto sicure, protette e precise. Finalmente il CIO ha un volto umano, ma anche un enorme fardello che può essere apprezzato solo leggendo le interviste probanti di Yourdon." -Jon Toigo, Managing Principle, Toigo Partners International

CIO in evidenza:

Ben Fried, Google.

Tony Scott, Microsoft

Monte Ford, American Airlines

Mittu Sridhara, Ladbrokes

Steve Rubinow, NYSE

Lew Temares (in pensione), Università di Miami.

Mark Mooney, McGraw-Hill

Dan Wakeman, Educational Testing Services

Lynne Ellen, Detroit Energy

Becky Blalock, Southern Company

Ken Bohlen, Servizi pubblici dell'Arizona

Roger Gurnani, Verizon

Ashish Gupta, British Telecom

Joan Miller, Parlamento del Regno Unito

Vivek Kundra, (primo CIO), Governo degli Stati Uniti

Paul Strassmann, (in pensione), Kraft Foods.

Altri libri della serie Apress At Work:

CTO al lavoro, Donaldson, Seigel, & Donaldson, 978-1-4302-3593-4.

Coders at Work, Seibel, 978-1-4302-1948-4.

Venture Capitalist at Work, Shah & Shah, 978-1-4302-3837-9.

Fondatori al lavoro, Livingston, 978-1-4302-1078-8.

Fondatori europei al lavoro, Santos, 978-1-4302-3906-2.

Donne leader al lavoro, Ghaffari, 978-1-4302-3729-7.

Pubblicitari al lavoro, Tuten, 978-1-4302-3828-7.

Giocatori al lavoro, Ramsay. 978-1-4302-3351-0.

Altre informazioni sul libro:

ISBN:9781430235545
Autore:
Editore:
Lingua:inglese
Rilegatura:Copertina morbida

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Ultima modifica: 2024.11.08 20:28 (GMT)