Casi di studio in comportamento e teoria organizzativa per l'assistenza sanitaria

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Titolo originale:

Case Studies in Organizational Behavior and Theory for Health Care

Contenuto del libro:

Questo compendio di 35 casi di studio esamina i concetti di comportamento manageriale e organizzativo messi in pratica in contesti sanitari quotidiani e reali.

Attraverso questi casi, gli studenti acquisiranno competenze, sicurezza e una chiara comprensione dell'applicazione della teoria. Questa è una delle poche raccolte che offre casi di studio specifici per le teorie del comportamento organizzativo in ambito sanitario.

Gli argomenti dei casi di studio includono capitoli come "'Non voglio essere licenziato, ma...'", "Prontezza e gestione del cambiamento". ", "Prontezza e gestione del cambiamento durante l'adozione delle cartelle cliniche elettroniche", "Ufficio comune di collegamento con il paziente: Costruire un'unità snella", "La regina dei ritardi", "Non è giusto! ", "Quando una maggiore diversità migliora le prestazioni del team", "Di chi è il paziente? ", "Gestire la crescita organizzativa in un periodo di ridimensionamento", "Lavorare per una cura collaborativa", "La lotta per il potere nel sistema ospedaliero del Midwest", "Conflitto nel centro medico accademico: Livelli di produttività", "Il sistema EMR: Una benedizione o una maledizione? ", "La sfida del nuovo manager" e molto altro ancora.