Avviare un'attività di eLearning o di formazione: Guida al successo passo dopo passo

Recensioni dei lettori

Il libro ha ricevuto recensioni contrastanti: alcuni utenti lo hanno trovato una risorsa utile per gli argomenti relativi alle risorse umane, mentre altri lo hanno criticato per la mancanza di profondità e per l'offerta di consigli generici senza indicazioni pratiche per l'avvio di un'impresa.

Offre molte risorse, pagine web e link relativi alle risorse umane; alcuni capitoli possono essere utili se non si ha familiarità con l'imprenditorialità.

⬤ Considerato generico e superficiale
⬤ manca di indicazioni dettagliate per l'avvio di un'impresa
⬤ non è adatto a chi ha bisogno di assistenza pratica
⬤ diversi utenti lo hanno ritenuto una perdita di tempo.

(basato su 4 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Start Your Own eLearning or Training Business: Your Step-By-Step Guide to Success

Contenuto del libro:

Forse grazie ai progressi tecnologici, ai comportamenti di apprendimento o all'aumento dell'attenzione per lo sviluppo personale, il settore dell'istruzione e della formazione è in costante crescita, creando una domanda per imprenditori desiderosi. Esplorando le varie opportunità, gli aspiranti imprenditori riceveranno idee di business, metodi di insegnamento e formazione e una panoramica degli strumenti essenziali. Verrà fornita una serie di esempi di settore per l'accreditamento, le certificazioni e i crediti; l'aggiunta della formazione a un'attività esistente come reddito secondario; come vendere strumenti multimediali/formativi; quanto far pagare ai clienti; i costi di avvio; i tipi di software utilizzati; gli obblighi legali in materia di tasse, registrazione dell'attività, lavoro da casa e riservatezza dei contenuti; la pianificazione della crescita e la stesura di un business plan.

Sono previsti richiami pertinenti e divertenti, box di suggerimenti, statistiche di settore, un indice e una ricca appendice e un glossario. L'appendice offrirà risorse per l'apprendimento continuo e la formazione continua dei formatori; organizzazioni di settore e gruppi commerciali; libri ed eBook; video; software; siti web; formatori online di successo e istituti di formazione online; consulenti e organizzazioni di certificazione.

I metodi e gli strumenti didattici riguarderanno i video; gli eBook; i tipi di software interattivi; la formazione del personale sponsorizzata dall'università per gli istruttori universitari; l'hardware, la fotocamera, il video, l'attrezzatura audio; i forum di gruppo online; gli eventi online; la scelta del giusto stile di presentazione e il collegamento a siti di social media appropriati; le presentazioni in rete.