Avviami e fammi crescere: Imparare il management dai Rolling Stones

Recensioni dei lettori

Il libro esplora i Rolling Stones attraverso la lente dei principi di gestione, fornendo spunti preziosi per i professionisti di vari settori. Combina la narrazione con lezioni sulla governance, il lavoro di squadra e la resilienza, rendendolo interessante sia per gli amanti della musica sia per chi ha una mentalità imprenditoriale.

⬤ Offre insegnamenti di management unici tratti dalla storia dei Rolling Stones.
⬤ Ispirante e di facile lettura, si rivolge a leader, imprenditori e coach.
⬤ Fornisce un'analisi ponderata del lavoro di squadra, della governance e della resilienza.
⬤ Contiene spunti pratici applicabili alle moderne pratiche aziendali.
⬤ Presenta aneddoti coinvolgenti e confronti con altri musicisti.

⬤ Manca l'approfondimento di alcuni membri della band, in particolare Mick Taylor, che alcuni lettori trovano deludente.
⬤ La copertina ha suscitato critiche per la sua interpretazione, il che potrebbe preoccupare i potenziali lettori.
⬤ Alcuni fan potrebbero ritenere che il libro trascuri i lati più scandalosi della band, tradizionalmente evidenziati in altre opere.

(basato su 8 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Start Me Up and Keep Me Growing: Management Learnings from the Rolling Stones

Contenuto del libro:

Molti conoscono i Rolling Stones, le loro famose canzoni, i loro concerti su scala industriale e la loro enorme ricchezza. Tuttavia, quello che sembra un percorso di carriera semplice è stato in realtà irto di minacce e ostacoli.

Ci sono stati molti episodi drammatici in cui i Rolling Stones sono stati sull'orlo dell'estinzione e c'era il rischio costante di diventare obsoleti. Tuttavia, grazie a una sequenza infinita di sagge decisioni aziendali, di aggiustamenti artistici e commerciali e di incredibili e dolorosi sforzi per superare le forze centrifughe insite nelle dinamiche interpersonali a lungo termine, gli Stones sono diventati i più grandi influencer della società del dopoguerra, ispirando diverse generazioni come modello di perseveranza, impegno, creatività e divertimento.

Questo libro di facile lettura, ispirato al formato dei casi della Harvard Business School, racconta la storia della band con particolare attenzione agli aspetti commerciali, agli insegnamenti manageriali e alle dinamiche interpersonali che hanno ripetutamente minacciato di porre fine alla più grande storia di successo del rock 'n' roll, ma che alla fine sono culminate in un successo planetario senza pari. Il breve libro si rivolge ai fondatori di aziende, ai talent manager delle grandi imprese e agli executive coach, che cercano ispirazione per il proprio ambiente di lavoro e vogliono sapere come gli Stones ce l'hanno fatta, pur godendosi una buona lettura.