Agile Leadership Toolkit: Imparare a prosperare con i team autogestiti

Recensioni dei lettori

Le recensioni riflettono un mix di opinioni sul libro “Agile Leadership Toolkit”. Molti lettori apprezzano gli strumenti pratici e le chiare intuizioni fornite sia ai leader agili nuovi che a quelli esperti, sottolineandone l'applicabilità in scenari reali. Tuttavia, alcuni critici ritengono che il contenuto sia troppo semplicistico, poco approfondito e non abbastanza esaustivo nell'affrontare le sfide della trasformazione culturale. Ci si lamenta anche della superficialità dei concetti e della mancanza di esempi esaustivi.

⬤ Strumenti e strategie pratiche per una leadership agile.
⬤ Stile di scrittura chiaro e conciso.
⬤ Adatto sia ai principianti che ai leader esperti.
⬤ Alto valore nell'affrontare le sfide agili del mondo reale.
⬤ Focus sull'esperienza del cliente e sulla collaborazione tra i team.

⬤ Alcuni lettori hanno trovato il libro troppo semplicistico o superficiale.
⬤ Manca una copertura completa degli argomenti di trasformazione culturale.
⬤ Le critiche menzionano parole d'ordine riciclate e concetti superficiali.
⬤ Alcuni desiderano esempi pratici e contenuti più approfonditi.

(basato su 17 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Agile Leadership Toolkit: Learning to Thrive with Self-Managing Teams

Contenuto del libro:

Strumenti pratici e comprovati per guidare e potenziare team Agile ad alte prestazioni.

Un leader è come un agricoltore, che non fa crescere le colture tirandole, ma crea l'ambiente perfetto perché le colture crescano e prosperino. Chi dirige organizzazioni che hanno adottato metodi agili, sa che è fondamentale creare l'ambiente giusto per i team agili. Strumenti tradizionali come diagrammi di Gantt, piani dettagliati e KPI interni non sono adeguati per mercati complessi e in rapida evoluzione, ma anche la semplice fiducia nei dipendenti e nei team che si autogestiscono è insufficiente.

In Agile Leadership Toolkit, Peter Koning, leader di lunga data nel settore dell'agilità, fornisce un volante pratico e prezioso per i leader agili e i loro team. Attingendo alla sua vasta esperienza nell'aiutare i leader a ottenere più valore dall'agilità, Koning offre un kit completo di strumenti per migliorare continuamente il vostro ambiente, comprese le strutture, le metriche, le tecniche di riunione e la governance per creare team fiorenti che realizzano prodotti e servizi dirompenti. Koning spiega in modo ponderato come guidare team agili su larga scala e come i membri del team si inseriscono sia nel team che nell'organizzazione più ampia.

⬤ Architettare ambienti che aiutino i team a imparare, crescere e prosperare a lungo termine.

⬤ Ottieni un feedback tempestivo che tutti possono utilizzare per migliorare.

⬤ Creare obiettivi incentrati sul cliente, non sull'organizzazione interna.

⬤ Aiutare i team a fare brainstorming e a visualizzare il valore del loro lavoro per il cliente.

⬤ Facilitare l'appropriazione da parte del team e accelerarne l'apprendimento.

⬤ Sostenere il cambiamento culturale e progettare abitudini di squadra più sane.

⬤ Realizzare più velocemente grandi cambiamenti.

Questa guida è destinata ai leader di tutti i livelli, sia che stiate supervisionando il vostro primo team agile, sia che siate responsabili di più team, sia che siate a capo dell'intera azienda.

Registrate il libro per avere un comodo accesso a download, aggiornamenti e/o correzioni non appena disponibili. Per i dettagli, consultare l'interno del libro.