Abiti e gonne: Game On! La battaglia per il potere aziendale

Recensioni dei lettori

Il libro presenta un'argomentazione forte a favore del ruolo delle donne sul posto di lavoro, offrendo prospettive perspicaci e direttive pratiche. Mentre alcuni lettori lo hanno trovato prezioso e d'impatto, altri lo hanno criticato come poco originale ed eccessivamente drammatico.

Argomento forte a favore delle donne sul posto di lavoro, di buona qualità e di facile lettura, stimolante, perspicace per i professionisti delle risorse umane e i leader aziendali, ben studiato, offre direttive pratiche.

Percepito come iperbolico e pieno di frasi banali da alcuni, considerato una perdita di tempo e di carta da altri, non universalmente ben accolto.

(basato su 5 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Suits and Skirts: Game On! The Battle for Corporate Power

Contenuto del libro:

Uomini, stiamo parlando con voi.

La premessa di Suits and Skirts: Game On! The Battle for Corporate Power è semplice: Le donne hanno cercato di ottenere il potere per decenni senza successo. Gli uomini impediscono alle donne di raggiungere potenti posizioni nella C-Suite e nei consigli di amministrazione, a scapito dei profitti aziendali.

I motivi sono diversi, ma non i risultati: le donne sono ancora molto sottorappresentate nei ruoli di leadership. Suits and Skirts è diverso da altri libri sull'argomento perché è una donna CEO di successo che parla direttamente agli uomini che bloccano l'avanzamento aziendale delle donne. Questa discussione senza esclusione di colpi farà arrabbiare molte persone.

Teresa Freeborn chiede agli uomini di rivedere immediatamente il loro comportamento e di diventare sostenitori delle donne invece che avversari. La Freeborn chiama in causa gli uomini e chiede un cambiamento.